中国人平均每天工作9.2小时！劳动节看到这个最新数据，扎心了…

今天是五一国际劳动节

你在过节还是在上班呢？

小长假第一天

国家统计局最新公布的数据显示

3月份全国企业就业人员

周平均工作时间为46小时

按照一周工作五天来算

中国人平均每天要工作9.2个小时

而根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定

我们每天的工作时间不能超过8小时

标准工时是每周40个小时

就算生产经营情况特殊

也得保证每周至少休息一天

每周的工作时间加在一起

不能超过44个小时

还记得去年7月，社科院发布过一个报告

建议2030年实现4天工作制 

每天工作9小时

届时，国家就可以取消

每年通过前挪后借

形成的黄金周或小长假制度

才过了不到一年

4天工作制倒是没有实现

但每天工作9小时

倒是提前来到了我们的身边……

是中国人突然变得勤劳了吗？

并不是

《新京报》梳理了历年《中国劳动统计年鉴》

发现近十几年来

中国城镇就业人员周平均工作时间

没有一年低于44小时上限

2018年5月，国家统计局

开展了第二次时间利用调查工作

北京调查总队对全市1700户

（城镇1280户、农村420户）

居民家庭开展了入户调查

调查对象为15周岁及以上常住成员

实际调查4238人

其中，男性2063人、女性2175人

结果显示，对于北京市居民中

参与就业的人群来说

每天的工作时间为8小时34分钟

交通时间为1小时29分钟

青年人（15-39岁）

的平均工作时间为10小时

中年人群（40-64岁）为8小时5分钟

老年人（65岁以上）为5小时48分钟

据《时间都去哪儿了？

中国时间利用调查研究报告》

2017年中国工资劳动者超时工作相当普遍

报告显示，有42.2%的劳动者

每天的工作时长大于8小时

中国人每天有酬劳动

平均时长为5.44小时

这比声称自己加班严重的

日本人还要长

为何中国人的工作时间这么长？

除了“996福报”“007闹钟”

很多加班其实大概率因为——

劳资双方地位差距过大

企业人员配置不合理

制度或科技导致生产效率低下

而在这些说延就延的工作时长里

到底有多少是有效的工作

也值得商榷

在加班文化盛行的日本

日本中京财经研究所此前的研究显示

超过70%的受调查企业承认

因加班导致疲劳工作、效率下降的代价

已超越额外工作带来的收益

除了工作时间长

另一个导致效率降低的因素是

很多员工并没有得到合理的休假

中央电视台、国家统计局等联合发起的

“中国经济生活大调查”结果显示：

除了休闲时间不充分之外

由于带薪休假制度尚未全面落实

我国居民休闲时间也不均衡、不自由

中国社会科学院旅游研究中心

对全国2552名在业者进行的一项调查显示：

《北京日报》曾发表过姜忠奇的文章

《驳斥加班文化 "5+2，

白加黑"不值得提倡》

在此节选部分——

幸福生活需要不断奋斗

但奋斗并不代表

无止境内耗和违法的行为

希望未来，我们的劳动能更有价值

你五一加班了吗？