“嗯”不行，“OK”也不行？员工微信群回复OK手势被开除！到底该如何回领导消息？

和老板、领导聊天

可真是一门技术活啊

前有浙江姑娘和老板聊天

回了个“嗯”被老板

批评教育不懂基本礼仪

紧接着又有长沙员工微信群里

回复了个OK手势结果惨遭开除！

员工回复ok手势被开除：我脾气好，忍住没动手

据中国青年网报道，

近日，长沙某酒吧品牌部组长

在群里通知事情，

一员工回复了个手势，

结果被批“不懂规矩”，

随后该领导在群里通知这名员工：

“一会儿自己去找人事办理离职手续”。

对此，该员工表示自己工作多年，

第一次遇到这种情况，

是自己脾气好，忍住没动手。

“我脾气好，忍住没动手，”

很多同事也都觉得领导做法太过分。

6月14日该员工告诉时间视频的记者，

离职手续正在走流程。

事件一出瞬间登上热搜首位

 网友慌了：我平时就是这么回领导的 

网友更是炸锅了

回复OK手势都是不礼貌，

那么您老到时给个准话，

怎样回复才算礼貌？

喏~人家的准话来了

这件事之后，企业规定

全员回复“roger”接受指令。

对此，不少网友认为

这位领导确实有点小题大做了

过于形式化就颠倒了

即时通讯的方便和高效

最重要的是意思传达到了

一个合格的管理者必须能接纳

不同人的交流方式和个性

不过也有网友认为

在工作群里用ok手势回复领导

确实不太严谨

看到这里有网友已经慌了

因为自己平时就是用手势回复领导的

 那么，老板微信安排工作 

 到底该如何回复呢？

通过采访多位职场人士，

大家给出的答案有

“好的”“收到”“嗯嗯”“明白”

以及类似的表情包；

也有些职场朋友表示会回复

“OK”的手势、“得嘞”“了解”等等。

而下面这些用词，

大家就要慎用啦~

最后希望每位领导

都能给自己的员工多一份包容和理解

不是原则性问题

没必要大题小做！

而员工也要尊重领导，

爱岗敬业，做好本职工作！

大家一起快快乐乐把活干，

开开心心把工资拿！

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