小学缺英语教师：教育局协调他校教师走教，计划招聘特岗教师补缺

澄迈县和岭中心学校坡后小学没有英语老师，英语课不是改上其他科目，就是由其他老师代上。而分管坡后小学的和岭中心学校，当下仅有两名英语老师，要承担12个班级的教学任务，课程安排紧张，无法到坡后小学走教。对此，澄迈县教育局表示，调研后会尽快协调解决。反映问题一周后，记者回访坡后小学了解到，已有一名英语老师到校走教。

澄迈县和岭中心学校坡后小学 校长 徐琪：《直播海南》的记者来了之后呢，县教育局领导引起高度的重视，及时到我们学校了解情况，调研，他到中心学校调研的结果就是，从四队小学安排一个专业的英语老师， 到我们学校进行支教。 

校长徐琪介绍，2月28号下午，县教育局到学校调研后，初步安排和岭中心学校四队小学的英语老师，来坡后小学走教。而3月1号起，坡后小学三至六年级的学生，已经开始上了正规的英语课。

澄迈县和岭中心学校坡后小学 学生：（记者：有没有上第一节正规的英语课呢）上过（记者：感觉怎么样 自己感觉怎么样）很好。

澄迈县和岭中心学校坡后小学 学生：（记者：开不开心）很开心（记者：为什么很开心呢）因为是第一节（记者：第一节专业的英语课）嗯。

  
校方介绍，结合走教教师在四队小学的课程安排情况，坡后小学的英语课程，初步定在周五。其中三至六年级，都开设了一到两节英语课。但是，这个课程安排目前还不固定，学校会根据走教教师的上课情况，适时的调整英语课程安排，最大程度的保证孩子们的英语学习。得知这个消息后，学生家长们也很满意。

澄迈县和岭农场坡后村 村民：（记者：你还担心没有英语老师 孩子英语跟不上趟这样的吗）是担心 如果有英语老师的话，那就更好 让他多方面的学习嘛。

另外，澄迈县教育局计划在今年招聘特岗老师，优先补足乡村学校缺少的专业老师。直播海南记者报道。 

乡村学校师资缺乏  英语学科最为突出

记者首先来到澄迈县和岭中心学校，作为和岭农场最大的一所中心学校，这两年该校硬件条件发展很快，但是师资力量较为薄弱，尤其是英语、信息技术、美术、音乐、体育等学科，总共缺少10名教师。

澄迈县和岭中心学校 教导室主任 符明刚：我们这边都缺 好像品德专业，信息的，美术的，音乐的，体育的像这种学科都缺（老师）。

跟和岭中心学校一样，周边乡镇的其他几所学校，师资也较为缺乏。

澄迈县中兴镇好保小学 老师：按编制的话，老师是，现在是没有音乐老师，数学老师一个，计算机老师信息技术的老师。 

澄迈县中兴镇好保小学 老师：如果那个英语老师不兼主课的话，她就可以一个人就可以教，可是我们这里缺老师了， 就让她教语文了，所以她很辛苦。 

澄迈县中兴中心学校 校长 王飞：我们这边是语文缺的最多，语文， 数学跟体育。

其中，中兴中心学校分管7所小学，今年春节过后，学校统计了片区所有小学的师资情况，语文教师缺11人，体育教师缺5人，数学和音乐教师均缺3人，科学和信息技术教师各缺1人。记者也从当地教育局了解到，根据各学校上报情况来看，目前，地处农村的教学点或小学，师资缺乏的情况比较突出，最缺的是英语科目的教师。

澄迈县教育局 人事岗负责人 周文梧：因为前几年我们教学点这块，对英语要求不是很高，甚至有些都不开设这个科目，但是这两年来我们加大了，这个课程的开发 所以现在是小学，特别是完小以下的学校，对英语老师的需求量是比较大的（记者：那像音乐美术体育计算机这一块呢？）这些也缺，但是还是英语比较突出一点。 

特岗教师弥补师资不足 多举措落实人才“留得住”

针对当前现状，教育局正结合学校需求，招聘新的一批特岗教师，弥补师资力量的不足。

澄迈县教育局 人事岗负责人 周文梧：我们统计好了以后，会通过我们局务会讨论，讨论完之后，会向政府那边请示，请求今年在招聘特岗老师的时候，尽量把英语老师的数量增加一些，逐年的满足我们农村小学对英语老师的需求。 

同样，为了让特岗教师“下得去、留得住、教得好”，各学校及当地教育部门也通过改善工作生活条件等，让乡村教师安心从教，让乡村教育更有希望。

澄迈县中兴中心学校 校长 王飞：相对应的一些专业的培训，我都派他们去，特岗老师优先，还有在生活上，比如说暑假他们回学校进行校本培训，他们暑假过来 学校在吃饭着快上，解决他们的后顾之忧，水费电费，我们学校能够为老师服务的，我们都为老师服务，让他们能够安心的，安心的为我们学校工作，为农村教育做贡献。

澄迈县教育局 人事岗负责人 周文梧：对老师居住的环境，生活的条件方面呢，尽量满足我们这些特岗老师的要求，最大的改善我们的办公条件，改善他的生活条件，从条件方面，满足老师的要求。

记者也从海南省教育厅了解到，其他市县乡村学校虽然也存在个别科目师资缺乏的情况，但并不突出。

【电话录音】海南省教育厅 师资管理处 工作人员：这样的别的市县，不是说英语老师，不同的学科，个案会有，比如说这里多一点那里少一点，它主要是调剂的问题，安排的问题，澄迈的问题可能是相对突出一点，它主要是这几年配备上 在加大力度，但是历史上积压的问题 还是有漏洞，化解也需要一个过程吧。

为了让年轻优秀的特岗老师留在乡村，为振兴乡村教育发光发热，省教育厅也出台了多项举措。

【电话录音】海南省教育厅 师资管理处 工作人员：首先在待遇上要跟当地公办学校教师同等待遇，一定要确保同工同酬同等待遇，通过待遇能够保障他们工作，生活，能够稳定，其次他已经预留了编制了， 三年服务期满之后呢，他考合格之后，可以正式入编，给予事业编制。 

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本期编辑：张扬扬